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仕事選びの価値観と性格がわかる!リクナビNEXTの3分間適職診断はおすすめ?

2018年08月24日更新

リクナビNEXTでは「グッドポイント診断」が有名ですが、3分間適職診断という仕事選びの価値観と自分の隠れた性格を分析できる診断ツールも有名です。リクナビNEXTの3分間適職診断はおすすめなのでしょうか?

3分間適職診断とは

3分間適職診断

3分間適職診断とは、テストAとテストBの合計22問のテストで仕事選びの価値観と、あなたの隠れた性格を分析するリクナビNEXTの診断ツールです。リクナビNEXTに登録しなくても診断可能です。

3分間適職診断という名前どおり診断にかかる時間はたったの3分です。気軽に診断を受けられるのがメリットです。自分を客観的に見つめることで、仕事選びのヒントを見つけることが可能となります。

診断ツール開発に潤沢な予算をかけることができるリクナビNEXTの3分間適職診断はかなり信頼ができる診断ツールとなっています。ツールの監修はリクルートグループの株式会社リクルートマネジメントソリューションズが行っているので安心です。

また、信頼できる診断ツールを開発するにはそれなりの予算が必要です。名も知れぬ中小零細企業が作っている診断ツールは内容が適当なことが多いのですが、リクルートならではの安心感があるのも3分間適職診断の魅力です。

3分間適職診断のテスト項目

テストAでは「転職するならどんな会社や仕事を選びたいですか?」という観点から仕事選びの価値観を分析していきます。

テストBでは「小学校低学年のころのあなたについて伺います」という観点から自分の性格を分析しています。今ではなく昔の価値観で選択するところがエニアグラムに似ています。

テスト結果

3分間適職診断のテスト結果

自分が選んだ項目によって3分間適職診断のテスト結果は変わります。ちなみに筆者が診断したところ「勤務時間・休日」重視タイプでした。

価値観バランスは「仕事内容」「人間関係・社風」「給与・評価」「休日・時間」となっており、「年間休日が125日以上」「長期休暇」「しっかり休む」という求人検索キーワードを提案されました。

起業してからというもの休日という概念がよくわからなくなりましたが、今思えば就活では年間休日を異常に重視していたのでかなり正確な結果だと感じました。

また、子供のころの筆者は「信念を持ったロマンチスト」タイプということでした。このタイプに向くのは科学者であるとのことでしたが、エニアグラムでも同じ結果だったので診断精度が高く非常におすすめの診断ツールだと感じました。

3分間適職診断をした人の口コミ

リクナビNEXTに登録しなくても診断できると聞いたので試してみました。チェックするだけで簡単に診断できるのに診断結果があたっていることにびっくりしました。診断結果に合った求人検索が出来るのも便利でした。(27歳男性・IT業界・開発職)

まとめ

リクナビNEXTの3分間適職診断を利用するとたった3分間で、仕事選びの価値観や自分の隠れた性格を知ることができます。質問を選ぶだけなので簡単に分析できます。

リクナビNEXTには3分間適職診断以外にも「グッドポイント診断」という正確な自分の強みがわかる診断ツールもあります。

自分の強みや性格をいろいろなツールで分析してみたいという人は、3分間適職診断を利用してみてはいかがでしょうか?

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